2月18日下午，仙桃市城管局第四大队采取公开报名、平等竞争、择优上岗的方式竞选中队长，以进一步加强城市管理，配强城管队伍，充分调动工作积极性。8名竞聘者在大队会议室展开了精彩的竞聘演讲。
本次竞聘演讲由局机关部分科室科长和职工代表组成的评委小组对8名竞聘者的逻辑思维能力、语言表达能力、岗位适应能力等方面进行现场打分，当场公布成绩，最终评选出的人员将进入组织考察程序。
此次竞争上岗激励了城管队员的工作热情和积极性，进一步优化了城管队伍，实现了人岗相适、人尽其才、各施其能的目的。
