襄阳：公积金中心切实抓好干部在线学习
本网讯 通讯员余莹报道：干部在线学习，是省委加强干部培训的要求。襄阳市委将干部在线学习情况纳入综合考评和公务员年度考核重要内容。为全面提升干部素质和能力，促进学习型干部队伍建设，襄阳住房公积金管理中心采取有效措施，狠抓干部在线学习工作，取得了良好的效果。
做好各项准备工作
为确保干部在线学习按时完成，取得实效，人事科及时采集学员基本信息统计上报市委组织部，与负责干训工作的部门经常交流沟通，为全中心干部及时参加在学习做好准备。
明确学习目的和任务
组织参学干部认真学习《襄阳市委关于进一步加强干部监督管理工作的通知》，使参学干部明白了随着经济社会的发展，新情况新问题的不断出现，必然要求干部不断更新理论和业务知识，提高解决问题的能力和水平，让干部解决思想认识问题，从被动学习变主动学习，从厌烦学习变快乐学习。
领导带头学习
中心领导高度重视，带头学习，认真听取网络讲座，参加网络考试，平时还与其他干部相互交流学习、考试心得。领导的表率作用助推了一般干部积极参加学习考试。
加强指导和监督检查
根据干部年龄结构、知识水平参差不齐的状况，人事科工作人员主动与他们联系沟通，帮助提高使用计算机的能力，协助其完善个人信息，指导学习方法，每季度检查通报学习考试情况，促使未完成学习任务的干部抓紧时间完成学习考试任务。通过学习，干部的思想认识进一步提高，政策理论水平和业务工作能力进一步增强，务实的工作作风全面彰显，表现出谦虚谨慎、戒骄戒躁、虚心好学，追求高标准，一流业绩的精神面貌。
做好各项准备工作
为确保干部在线学习按时完成，取得实效，人事科及时采集学员基本信息统计上报市委组织部，与负责干训工作的部门经常交流沟通，为全中心干部及时参加在学习做好准备。
明确学习目的和任务
组织参学干部认真学习《襄阳市委关于进一步加强干部监督管理工作的通知》，使参学干部明白了随着经济社会的发展，新情况新问题的不断出现，必然要求干部不断更新理论和业务知识，提高解决问题的能力和水平，让干部解决思想认识问题，从被动学习变主动学习，从厌烦学习变快乐学习。
领导带头学习
中心领导高度重视，带头学习，认真听取网络讲座，参加网络考试，平时还与其他干部相互交流学习、考试心得。领导的表率作用助推了一般干部积极参加学习考试。
加强指导和监督检查
根据干部年龄结构、知识水平参差不齐的状况，人事科工作人员主动与他们联系沟通，帮助提高使用计算机的能力，协助其完善个人信息，指导学习方法，每季度检查通报学习考试情况，促使未完成学习任务的干部抓紧时间完成学习考试任务。通过学习，干部的思想认识进一步提高，政策理论水平和业务工作能力进一步增强，务实的工作作风全面彰显，表现出谦虚谨慎、戒骄戒躁、虚心好学，追求高标准，一流业绩的精神面貌。
