湖北省建设信息中心

    本网讯通讯员王诗聪报道：孝感住房公积金管理中心于2013年11月29日根据市委组织部《关于开展选人用人监督检查工作的通知》要求，召开专门会议，开展“一报告两评议”工作。

    冯圣明主任代表中心党组报告2011年9月以来贯彻执行《干部任用条例》、四项监督制度及选拔任用干部工作情况。2007年6月孝感住房公积金管理中心机构调整理顺和中心党组成立以来，中心认真执行《干部选拔任用条例》、四项监督制度及《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》的规定，坚持新时期干部选拔任用标准，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选好人用好人，从住房公积金事业发展和工作实际出发，不断更新选人观念，营造新的选人机制，树立正确的用人导向，在培养和选拔干部工作中，进行了积极探索，取得了明显的成效。下一步强化工作措施，从公务员能力席位标准建设入手，尽快建立“能上能下、充满生机活力”的选人用人机制，突出从内部加强对领导干部的监督和管理，主动接受群众监督，为孝感“推进五个跨越、建设五个城市”提供坚强的组织保证。