孝感：市城建委“两学一做”学习教育典型事迹摘登
践行“四讲四有” 争做合格党员
孝感市城建委“两学一做”学习教育典型事迹摘登
本网讯 通讯员虞宇杰报道：近日，孝感市城建委“两学一做”学习教育坚持正面教育、武装头脑，坚持学用结合、知行合一，坚持问题导向、注重实效，坚持领导带头、以上率下，涌现出了一批先进典型。
>>> 做普通人 干平凡事
陆涛，男，孝感市园林局党委委员、办公室主任，1968年9月出生，1990年11月参加工作，2000年7月入党。
参加工作26年，入党近20年，他始终以一个党员的标准严格要求自己，坚持干一行、爱一行、专一行，钻一行。
26年来，他曾主持修缮董永公园董永祠、乌龟驮碑等景点建设，参与孝感市垃圾无害化处理场的建设。他在园林局办公室一干就13年，成为领导的好参谋、好助手，积极为领导献言献策，保证了园林局工作的有序运转。2012年，市委市政府决定创建国家园林城市，时任园林局办公室主任的他，又兼任了创园办主任，创园三年期间，制定方案，起草情况汇报，各种协调、资料准备等他都积极参与，任劳任怨，甚至他父亲重病住院，都没有亲自照顾，一心扑在创园工作上，为孝感市荣获国家园林城市贡献他的精力和汗水。
陆涛先后被孝感市政府、省住建厅授予创建国家园林城市先进个人、被住建部授予武汉园博会先进个人等荣誉称号。
>>> 以园为家当好“主人”
李林海，男，孝感市槐荫公园管理处党支部书记、副主任，1970年5月出生，1990年10月参加工作，2003年9月入党。
槐荫公园占地面积4000亩，直接服务周边10多万市民，管理处只有6名工作人员，工作任务很重。
每天早晨7点前，他都会到公园巡查一遍，再到办公室，安排当天的工作。他在槐荫公园带头尝试管养市场化改革，积极为管养公司创优工作环境，取得了初步成功。他主持起草的管理处各项规章制度和槐荫公园《绿化养护质量标准》、《绿化养护技术规范及要求》等“六个标准、三个办法”，使公园的监管考核和综合管养走上了制度化、规范化轨道。他带领职工钻研园林管养技术，有效提高了公园养护管理水平。他和职工一起摸索出“四严、四有、三查、三定”监管工作法，实现了公园全地域和全过程监管。
槐荫公园多次接待国内外、省内外领导和客人，获得一致好评。一位加拿大回孝探亲的老人，在槐荫公园游玩时，发出这样的感叹：想不到在孝感这样的中等城市还有这么大的公园，比加拿大的公园一点也不差。
>>> 源清促水润 人水更和谐
孝感市自来水公司客服中心是向市民提供供水用水综合服务的主要窗口，中心党支部现有党员18人。
该中心党支部坚持“党务、业务、服务”三管齐下，围绕群众需求不断创新服务措施，推出“八心”服务：供水热线“专心更用心”，24小时为市民提供“一站式、不占线”服务，做到“一个电话、全部解决”；3个营业厅“午间轮值、全年无休”，开辟账户代扣、超市代收、网上银行、微信、支付宝等10种结算渠道，以“贴心换省心”；坚持党员带队开展“供水服务进社区”活动，在17个较偏远社区设立流动服务点，每月定期上门服务走访，用“诚心加细心”打造“社区生活圈”；中心党员供水志愿服务队，先后参与四川雅安抗震救灾、湖北通城抗洪救灾等重大救援活动，向全社会展示了供水人“热心献爱心”的风采，涌现出陈庆军、刘要华等一批爱岗敬业的先进典型。
该中心先后被授予“全国工人先锋号”、“省先进基层党组织”“省青年文明号”、“市直红旗党支部”等荣誉。
>>> 敢抓善抓 提高安全文明施工水平
邬红卫，男，孝感市建设行业安全监察站党支部副书记、站长，1966年7月出生，1986年7月年参加工作，1998年7月入党。
安监行业内流行这样一句话：“从事安全监管工作的同志们，操的是卖白粉的心，享受的是卖白菜的待遇”。
他在建设行业工作30年，业内朋友、熟人很多，到安全站工作仅两年半，就博得了一个雅称“邬吊子”。因为安全监管不能有丝毫情面可讲，必须要“敢抓”的决心，为了保障群众生命财产安全，他得罪了不少朋友和熟人。
不仅要“敢抓”，还要“善抓”，他结合自己在专业方面的优势，为职工和企业“立规矩、定办法”，充分发挥全站职工的工作积极性，对建筑施工企业安全生产违法违规行为实行安全生产记分管理；对市管在建工程项目每年组织两次安全综合检查；对扬尘治理仍不到位的，发现一起处罚一起；为企业免费发放近万册宣传资料，组织技能培训，开通手机短信发布平台，及时为企业提供安监信息。
到任两年来，市本级建筑施工实现了“零安全事故”，建筑施工扬尘防治工作也得到了环保部华南督查组的肯定和认可。
>>> 求真务实 敢打硬仗 用行动诠释责任
陆艾华，女，孝感市散装水泥办公室党支部书记、主任，1971年6月出生，1989年9月参加工作，2000年12月入党。
2014年6月履职散装办，她迅速熟悉情况、认真钻研业务，用不到半年的时间，熟练掌握了混凝土技术标准规范及管理流程。
全市预拌混凝土行业由于环保历史“欠账”多，已成为粉尘扬尘污染的源头，商混站骨料露天堆放、筒仓收尘设施老化、运输车辆带泥上路是治理的重点，上级要求在2016年5月底前实现料仓全封闭，因为料仓封闭，每家商混企业至少要投入100万元以上，企业不理解，甚至结盟抵制。她拖着手术后还未完全恢复的腿，带领散装办4名现场监管人员，一次一次到企业宣传政策、耐心劝导、现场指导设计方案，终于在期限内完成了城区14家，县市70%的商混站的料仓封闭等环保设施改造，用于料仓封闭等环保设施改造费超过5000万元。
砂浆“禁现”也是一个攻坚战，她从完善建设工程闭合管理入手，找准工作切入点和突破口，克服了一个又一个困难，为全市砂浆全面“禁现”打下了坚实的基础。
>>> 立足本职 争做爱岗敬业的合格党员
虞宇杰，男，市城建委机关办公室工作人员，1988年10月出生，2011年7月年参加工作，2009年4月入党。
作为一个纯正的“工科土木男”，他从事的却是文字材料工作。
2015年3月，他进入市城建委工作，几乎没有过渡期，在人和事都不熟悉的情况下就独立承担材料、信息、宣传、“四城同创”综合考评等工作，日常工作非常繁重。为了尽快进入工作状态，他仔细阅读了两年以来建设周刊、市城建委工作简报和近四年的工作总结等，大量翻阅以前的文档资料尽可能的多掌握情况，终于在较短的时间里打开了工作局面。文字材料工作加班加点是常态，他经常性加班到晚上11点钟之后，从无怨言。一年多时间里，他起草各类材料300余篇，向上级报送各类信息600多条，编发建设周刊50多期，市委工作简报刊发4期，孝感日报、晚报其他信息、专版40多篇，市城建委被评为全市新闻宣传先进单位、全市党委信息先进单位，他也被评为全市党委信息先进个人。
作为年轻的党员干部，他为身边的同志树立了榜样。
>>> 方便群众就是最大的责任
刘久军，男，市城建委建设窗口工作人员，1969年出生，1985年1月参加工作，2008年入党。
建设窗口是市城建委对外的平台，与办事群众零距离接触，工作人员的一言一行都体现着市城建委形象。
每天，他都会早到5分钟，晚走5分钟，烧好开水、打扫卫生、清理柜台，把窗口整理得井井有条。他在窗口十年受理上千件业务，没有出过一次纰漏，坚持做到一次性准确告知所有事项，因为他知道群众一生可能只到这儿办一件事，自己少说一句话群众就可能多跑一次冤枉路，不仅群众受累还会影响窗口形象，所以对前来咨询或办事的群众，每一次他都是认真对待，当成自己的事来办。
在窗口工作十个春秋，其他部门的同志来了一茬又走了一茬，他还在服务中心守柜台，大家都笑称他是“刘老根”，但他甘守平凡，勤于奉献，始终坚持把方便群当作自己最大的责任，得到了群众的广泛认同和良好口碑。
2016年，刘久军被市政务服务中心评为优秀共产党员，连续5年被评为服务标兵，他所在的建设窗口已连续35月被评为红旗窗口。
