襄阳：“大城管”工作机制正式运行
本网讯 通讯员杨伟、王锐报道：4月29日，襄阳市委副书记、市长别必雄专题调研城市管理工作，并召开2014年度市城管委第一次工作调度会，标志着襄阳“大城管”工作机制正式运行。市领导朱慧、曾玉平、市政府秘书长胡颐新以及市城管委成员单位主要负责人参加会议。
会议听取了近期城市管理工作情况、“大城管”体制机制运行情况、“三无小区”整治以及违法建设查处工作情况的汇报，与会单位就上述工作进行了讨论发言。别必雄指出：近年来，襄阳城管部门始终坚持以人为本、改革创新、敢于担当，始终注重城市管理标准化、规范化、精细化的研究和探索，注重把握城市管理的规律，把握城市管理的重点，注重彰显城市的文化特色，城市管理水平实现了历史性跨越，在全省的排名由2011年的第8位跃升为2013年的第3位，进入全省第一方阵。
别必雄要求：城市管理工作要始终坚持问题导向、坚持以人为本，研究解决出店经营、背街小巷环境卫生、交通秩序、市容市貌、沿街为市、三无小区、公共设施等城市管理薄弱环节的长效机制。要加快城市管理标准化体系建设，对涉及城市综合管理的市容市貌、市政设施、环卫保洁、建筑工地、居民小区、垃圾处理、渣土运输、废品回收等方面，分行业制定作业标准，编制作业流程，明确考核要求。并面向社会公开各行业标准，接受社会监督，赢得群众对城市管理工作的理解、支持和配合。要下决心建设标准化的城市功能区，让居民70%的生活需要，在步行15分钟的范围内能得到解决。
别必雄强调：要迅速建立和完善“大城管”的工作机制，市直相关执法部门要抽调专人，到市城管局办公，组建联合督察队，每天上路巡查，在一线发现问题，在一线解决问题。各城区、开发区也要组建城管综合执法队伍，形成城市管理合力。从5月份开始，每月召开一次“大城管”工作调度会，市城管委成员单位都要参加，及时协调解决各类城市管理问题。要进一步强化属地管理，推进重心下移，清理市、区两级的权限和职责，坚持能放则放的原则，将可以下放到城区的职责全部下放，实现权力和义务的一致，要将街道办事处、社区居委会纳入到“大城管”的责任体系之中。要完善网格化管理机制，把网格化的管理和“大城管”的机制结合起来，将街道办事处、社区、背街小巷划分为若干个网格，每个网格由城市管理人员、相关部门的执法队伍和办事处、社区居委会的工作人员组成，并要将网格人员和职责在醒目的地方公示，以便于接受社会监督。要修订完善城市管理考核办法，实行分类管理，对不同的区域、不同的地段，建立差异化的指标体系，使检查考评工作更加科学合理。
