湖北省建设信息中心

　　本网讯 通讯员袁发喜报道：针对近年来在管理服务和队伍建设中出现的突出问题，孝感住房公积金管理中心安陆办事处认真落实四个强化措施，把意识形态工作责任制落到实处。

　　强化领导，落实主体责任。办事处成立了意识形态工作领导小组，由党组书记任组长、两名党组成员任副组长，各科室负责人为成员。认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手带头，切实当好“第一责任人”，班子成员各负其责。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入全年工作责任目标管理，确保主体责任落实。

　　强化理论学习，深化认识。以学习型党组织建设为平台，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，结合“不忘初心、牢记使命”教育，把意识形态工作纳入学习内容，一是机关政治理论学习计划，将学习纳入到“三会一课”中，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习内容。干部职工政治理论学习内容丰富，先后开展了学习党的十九大精神、学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习习总书记视察湖北重要讲话精神专题研讨和党风廉政教育培训等。尤其在“不忘初心、牢记使命”教育中，广泛组织开展向廖俊波同志学习活动。三是针对队伍建设中存在的突出问题集中开展了“守规矩、转作风、强素质、树形象、创一流”教育。四是针对风险防控中存在的突出问题集中组织开展了“算好人生七笔账、珍惜当下保本色”的算账教育活动。五是建立党员职工个人学习档案。

　　强化舆论引导，维护网络安全。始终坚持做好网格舆论管理，掌控网络意识形态主导权，回复和处理网络问政和论坛各类问题10余个，同时制定完善了网络舆情应急处理方案，切实做到舆情情况第一时间知晓，引导和服务第一时间到位。意识形态阵地建设管理成效明显。服务大厅电子屏、机关院内宣传栏内容更新及时，舆论宣传氛围较浓。

　　强化宣传，促进管理服务。一是注重抓好对党的十九大精神的宣传；二是注重抓好对宪法、监察法的学习宣传，在第十九个党风廉政教育宣传月中开展了“十个一”活动。组织干部职工赴红安接受红色教育。到监狱、看守所参观，接受反面典型现身说法教育。观摩庭审，现场学法教育。参观廉政建设漫画展，接受廉政文化教育。三是注重抓好公积金管理条例的宣传。围绕全省“千亿公积金”、“指尖公积金”、“安全公积金”目标，采取到乡镇、到机关、到学校、到社区、到企业的办法广泛宣传，提高知晓度，促进管理服务上档升级。