随州：公积金中心召开2017年度工作暨党风廉政建设工作会议
本网讯 通讯员刘爽报道：2月17日上午，随州住房公积金管理中心召开2017年度工作暨党风廉政建设工作会议。会议全面总结了2016年全市公积金工作、党风廉政工作，表彰先进，分析当前形势，全面安排部署了2017年工作。全体干部职工参加会议。
中心党组书记、主任王定志作了题为《立足更高站位，务实重行，以严实作风争创一流工作业绩》的工作报告。他指出，2016年，管理中心认真落实公积金使用新政，不断提升管理服务水平，各项工作全面推进，年度目标任务圆满完成。一是业务指标均全面超额完成年度目标任务。实现新增归集额7.93亿元；办理住房公积金提取4.03亿元；发放公积金贷款8.09亿元，支持购房面积36万余平方米；个贷率达到78.5%，在全省市州排第4位。二是管理中心信息化“双贯标”通过住建部、省住建厅“双贯标”专家组验收，成为湖北省第一批首家上线管理中心。三是在管理上，围绕打造分权管理、制度管理、信息化标准管理、机控管理、内审管理、问责管理六大管理体系，管营分离模式更趋成熟。四是社会形象有新提升。精心打造管理中心党建文化、廉政文化、住房公积金行业文化、礼仪文化，环境面貌焕然一新，硬件、软件建设水平大幅提升。
王定志全面部署了2017年度公积金工作。一要站位要高，找准定位。从省委省政府对随州发展的定位要求中，从市委市政府提出的战略规划目标和推进供给侧改革的部署要求中，明确肩负的责任和使命，进一步发挥好住房公积金在促进房地产市场健康发展中的作用，为建成区域性中心城市，初步建成“双百城市”作出更大的贡献。二要务实重行，开拓创新。对市委市政府安排的工作、提出的要求要不讲条件、不打折扣地去落实，坚持“保五争三”的价值追求，确保圆满完成年度各项目标任务，确保市政府“十件民生实事”之一“发放住房公积金贷款2亿元，支持农民进城购房落户，促进农民工市民化”圆满完成。三要严实作风，狠抓落实。按照管理中心《工作要点》确定的目标任务，采取具体化、方案化、项目化的路径，落实到分管领导、责任科室、营业部、办事处，大力提升抓落实的能力和水平。要强化落地落细，对确定的目标要有踏石留印、抓铁有痕的劲头，以钉钉子、扣扣子的精神，主动作为，攻坚克难，一抓到底。
在党风廉政建设工作报告中，王定志要求，一要认真贯彻落实十八届六中全会精神，进一步严明党的纪律。要把学习贯彻党的十八届六中全会精神作为加强思想政治建设的重要内容，引导党员干部牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要严肃党内政治生活。深入学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》，将其纳入党组中心组学习、党员教育培训内容，做到真正学深悟透、准确掌握。要开展纪律教育。强化对党章和《廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》的宣传教育，牢固树立党章党纪意识；扎实开展第十八个党风廉政建设宣传教育月活动和“两学一做”专题教育，引导党员干部把党的纪律和要求刻印在心上，坚持理想信念宗旨高标准，守住纪律底线一寸不让。要持续强化党内监督。中心党组要切实担负起党内监督的主体责任，准确把握运用监督执纪“四种形态”，强化党员干部教育管理监督。要坚持执行民主集中制等重点制度，防止管党治党宽松软问题。要严肃党内政治生活，让批评和自我批评成为党内生活的常态，做到真监督、真提醒。二要进一步压实全面从严治党的政治责任。要健全责任传导体系。强化从严治党责任意识，建立完善纵向到底、横向到边的责任体系。要推进责任清单管理。坚持“两个责任”落实情况台账管理，建立痕迹管理制度，形成明责、确责、考责、问责的落实链条，着力防止责任虚化空转的问题。要从严从实追责问责。严格执行《中国共产党问责条例》和《湖北省党风廉政建设主体责任和监督责任追究暂行办法》，切实用好问责这个利器，对党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党责任落实不到位、维护党的六大纪律不力、推进党风廉政建设和反腐工作不坚决不扎实、巡视巡察发现问题拒不整改或整改不到位的，要坚决问责，曝光典型问题。三要坚持抓细抓长，进一步深化作风建设，坚持驰而不息纠正四风。进一步健全完善作风建设方面的规章制度，领导班子要带头执行厉行节约、公务接待、职务消费以及财经纪律方面的规定，促进作风建设规范化、长效化。要强化履职尽责检查工作。深化对“行政效率不高、行政执法不公”专项整治，着力解决整治少数党员干部存在的不担当、不负责、不作为、慢作为等问题，深入开展履职尽责督促检查，弓I导党员干部务实重行、担当作为。四要正确运用监管执纪“四种形态。切实坚持抓早抓小，加大对苗头性、轻微违纪问题的处置力度，使红红脸、出出汗、咬耳扯袖形成常态。坚持纪在法前、纪严于法，抓早抓小、动辄则咎，用早、用准、用足第一种形态，让红红脸出出汗成为常态，使党员干部感受到组织的关心、监督的存在、纪律的严明。五要突出加强能力建设。中心党组要着力提高履行党风廉政建设工作“一岗双责”的能力，大兴学习之风，熟练掌握党纪法规，不断提高执行党纪党规的水平。认真研究做好党风廉政建设工作的方式方法，把每一步要求做细做实、落细落小。要夯实基层基础，督促机关党支部书记履行好机关支部“第一责任人”的责任；要激活纪检监察工作神经末梢，督促机关党支部纪检委员，发挥作用，确保执纪监督全覆盖。
会上，宣读了《2017年工作要点》《2017年党风廉政建设工作要点》，对2016年涌现出的先进科室（营业部、办事处）、“五星级”党员、先进个人、服务明星进行了通报表彰。管理中心党组书记与班子副职，班子副职与分管的科室、营业部、办事处负责人签订了《2017年党风廉政建设责任书》。
