宜昌：公积金中心坚持刀刃向内正风肃纪不手软
坚持刀刃向内正风肃纪不手软
宜昌住房公积金管理中心出台《深入贯彻落实“六个坚持、六个严禁”具体规定》
本网讯 通讯员涂海军报道：为深入贯彻落实党的十九大精神，力促干部职工作风“严、紧、硬、实”，日前，宜昌住房公积金管理中心出台《深入贯彻落实“六个坚持、六个严禁”具体规定》，结合单位实际，立足“三个依据”，落实“三个责任”，实现“三个改变”，在全市公积金系统掀起凝聚干事创业、狠抓落实的浓厚氛围。
据了解，宜昌住房公积金管理中心《深入贯彻落实“六个坚持、六个严禁”具体规定》是在立足《中国共产党纪律处分条例》、《事业单位工作人员处分暂行规定》及中心《绩效奖考核实施办法》这三个“依据”基础上，为真正解决对本职工作学习不够、研究不深、谋划不实，对工作降低标准、简单应付、大而化之，对在岗不在状态、履职不力、得过且过，对不认真执行首问负责制、一次性告知制、限时办结制等制度，对不严格落实‘不准对群众说不’规定，服务不文明、待人不礼貌，对上班期间串岗、网上聊天、购物、炒股、玩游戏等39种易发多发的突出问题，而制定出台的。
《具体规定》落实了“三个责任”，将责任落实到个人、分解到部门、连带到领导，对因违反规定造成负面影响或严重后果的，除按有关规定对相关责任人、负责人等进行组织处理或纪律处分外，分别扣发责任人、部门负责人、分管领导、中心主要负责人相应的绩效工资，层层传导压力，层层压实责任。中心党组严格落实“三个不放过”要求，制定了“四个坚持”处置原则，特别是对职责范围内的工作该提醒不提醒、该监管的不监管、该制止的不制止、该协调的不协调、该处理的不处理、该拍板不拍板、该签字不签字或签字无态度等现象，坚持零容忍态度，查举并存、快查快结，查处情况随时通报到人到事，始终保持转作风抓落实高压态势、战时状态。
有了《具体规定》做指导，宜昌住房公积金管理中心将坚决、彻底改变多年以来形成的只管业务、不管作风的现状，管事必须管人，管人必须管思想、管作风；坚决、彻底改变当“老好人”，不敢管，怕得罪人的状态；坚决、彻底改变“得过且过”，在作风建设中失之于宽、失之于松、失之于软、失之于虚的现象。进一步明确标准要求、追责问责、责任处理，进一步划定红线、设定底线、架设高压线，切实让中心全体干部职工知敬畏、存戒惧、守底线，在全中心形成正风肃纪强大正能量。
