宜都：市供水总公司召开2017年度总结表彰大会
开创供水事业新辉煌
——宜都市供水总公司召开2017年度总结表彰大会
本网讯 通讯员魏俊嵩报道：近日，宜都市供水总公司组织全体职工召开2017年度总结表彰大会，对过去一年来所取得的成绩进行了全面总结，对2018年的工作进行了精心部署，各单位签署了2018年目标责任书，并对涌现出的先进单位、劳动模范和先进个人及修旧利废项目给予了表彰。
会议首先对公司所属4个先进单位、2名劳动模范、3名受住建局表彰的先进个人和22名公司先进个人进行了通报表彰，希望他们继续发扬“竞进作为、勇争一流”的百强精神和“众志成城、决战决胜”的创城精神，在新的一年做出不负众望的业绩。同时为鼓励员工进一步革新挖潜、降低修理费用，最大限度提高企业经济效益，公司特对4个单位5项修旧利废项目给予了奖励。
公司党总支书记、总经理廖晓路与各单位分别签订2018年目标考核责任书。随后，公司总工程师吴触林宣读了《宜都市供水总公司关于春节期间加强安全优质供水工作的通知》。
廖晓路对2017年全年各项工作进行了总结：2017年是不平凡的一年。企业经济效益有明显回暖态势，售水量直逼历史最高记录，主营业务收入首次突破3000万元大关，创历史新高。企业总收入、总资产、负债率、供水抄收率、主管道总长、实施供水工程项目数以及职工收入等数据屡屡刷新。由公司主持建设的城西污水处理厂和杨家湖污水处理厂按期在年内投入试运行，开始发挥作用。供水规范化管理工作走在了湖北省前列，企业党建、党风廉政建设工作成绩斐然，在全市得到了大力推介，员工成本管理意识和对外服务意识进一步增强；内部管理更加精细，公司“三重一大”制度、发票查验制度、纪检委员月考核制度等精细化管理方式，得到了外界的充分肯定和借鉴；文明创建硕果累累，公司第四次摘得省级文明单位桂冠、连续八届荣获“宜昌市级文明单位”殊荣。在创建过程中，还先后荣获了宜都市首届“十星文明企业”、“创成全国文明城市先进集体”等荣誉。精准扶贫工作可圈可点，深受村民认同。
会上，廖晓路也从五个方面指出了公司目前客观存在的问题，一是规范化管理水平有待进一点加强，二次供水管理和用户水表管理还不规范，供水条例的熟悉程度和运用水平不高；二是信息化和智能化水平不高，联合调度水平，智能抄表水平、管网监测水平、信息共享水平均需进一步提高；三是服务水平还需进一步提高。服务中还存在着处置和应变能力不够，办法不多，技巧不够的情况，用户至上的意识还没有根深蒂固；四是干部的执政能力和管理水平还需要进一步提高，工作中还存在着作风粗暴、方法简单、办法不多、配合不足的现象；五是廉政建设和纪律作风还要进一步加强，廉洁意识还要进一步提高。要绷紧廉政这根弦，守住底线，不碰红线。
廖晓路最后发出动员，新年的钟声即将敲响，新的工作任务等着我们去完成，新的工作目标等着我们去实现，新的供水事业等着我们去开创。让我们以十九大精神为指引，在市委市政府和住建局党组的正确领导下，齐心协力、同舟共济，以钉钉子的精神做实做细做好各项工作，以饱满的工作热情和昂扬的斗志去开创2018年供水事业的新辉煌。
最后，公司党总支副书记邓勇对党风廉政建设、信访维稳、社会治安综合治理以及廉洁过节等进行了强调。
